Domovská stránka > J > Jak Dlouho Uchovávat Evidenci Pracovní Doby?

Jak dlouho uchovávat evidenci pracovní doby?

Z uvedeného ustanovení vyplývá, že zaměstnavatel je povinen archivovat evidenci docházky do práce po dobu 10 let následujících po roce, kterého se týká. Z tohoto lze dovodit, že ve stejném rozsahu je nutné archivovat i evidenci pracovní doby jako doklad podstatnější, než je pouhá docházka do zaměstnání.

Přečtěte si více

Pokud jde o toto, jak se zaevidovat na úřadu práce

Přihlašujete-li se na úřad práce po skončení pracovního poměru, budete s sebou potřebovat:

platný občanský průkaz,
výpověď (příp. ukončení dohody),
zápočtový list,
potvrzení o výši průměrného výdělku,
evidenční list důchodového pojištění.

Můžete se také zeptat, co si vzít s sebou na úřad práce?

Samozřejmě občanský průkaz. Chtít po vás budou i doklad o skončení pracovního poměru, nejčastěji výpověď nebo dohodu o skončení pracovního poměru. Dále zápočtový list, potvrzení o výši průměrného výdělku a evidenční list důchodového pojištění. Měly by jim stačit i kopie.

Jak dlouho platí vytýkací dopis

Výpověď vám však může dát nejpozději do 12 měsíců od doručení vytýkacího dopisu. Pokud se zaměstnavatel k rozhodnutí odhodlá až po 12 měsících, musí vám nejdříve doručit nový vytýkací dopis a poskytnout prostor pro zlepšení. Teprve poté může pokračovat výpovědí.

Jak dlouho musí zaměstnavatel archivovat pracovní smlouvy?

„Zaměstnavatel je povinen uschovávat záznamy o skutečnostech uvedených v § 95 po dobu 10 kalendářních roků následujících po roce, kterého se týkají, pokud zvláštní právní předpis nestanoví pro záznamy, které mají charakter účetních záznamů, delší uschovací dobu.

Lidé se také ptají, jak dlouho se uchovávají mzdové listy

Zaměstnavatelé jsou povinni uschovávat mzdové listy nebo účetní záznamy o údajích potřebných pro účely důchodového pojištění po dobu 30 kalendářních roků následujících po roce, kterého se týkají.

Když to vezmeme v úvahu, jak se registrovat na úřadu práce?

Na úřad práce si s sebou vezměte platný doklad totožnosti, např. občanský průkaz. Také budete potřebovat potvrzení o zaměstnání (zápočtový list) a potvrzení o výši průměrného výdělku (od dubna 2022 nebude potřeba, jelikož budou součástí formuláře „Oznámení o ukončení zaměstnání" zasílaného zaměstnavatelem na ČSSZ.

Jak se odhlásit z úřadu práce

Stačí zajít osobně, zaslat poštou nebo emailem žádost o ukončení evidence.

A kde se registrovat na úřadu práce?

Vyplněné žádosti včetně příloh je možné podávat na kterémkoli kontaktním pracovišti ÚP ČR v místě obvyklého pobytu. Už tedy neplatí podmínka, že žádost musí člověk podat pouze na kontaktním pracovišti krajské pobočky ÚP ČR, v jejímž územním obvodu má trvalé bydliště.

Co si vzít na úřad práce po rodičovské

Po ukončení rodičovské dovolené, péče o osobu blízkou či invalidního důchodu III. stupně si pro přihlášení na pracovním úřadě vezměte s sebou:

občanský průkaz;
potvrzení o ukončené náhradní době.

By Afrikah Ahle